10月18日から19日まで、2021年の長江デルタ統合学者フォーラムと第4回安徽学者革新開発フォーラムが合肥で開かれました.このフォーラムは、安徽省科学技術協会、上海科学技術協会、江蘇科学技術協会、浙江科学技術協会、中国科学技術大学、安徽省が共催する中国科学技術協会によって導かれています.中国工学技術開発戦略研究所、安徽省科学技術局、安徽省学術専門家協会、安徽省科学者および起業家協会、清華大学安徽公安研究所. YuanchenTechnologyのXuHui会長がこのフォーラムに招待され、起業家や学者などのゲストを代表して「新素材産業開発フォーラムの学者専門家と起業家対話」のセッションに参加しました. Xu Hui会長は、2021年に安徽省のSci-tech Innovation Boardに最初に上場した企業として、Yuanchen Technologyは設立以来「第2の起業家精神」の段階を開始し、将来さらに多くの開発機会をもたらすと述べました.今後も懸命な努力を重ね、科学研究や技術開発の道を歩み、本業を中心に多様な開発モデルを模索していきます.国家二重炭素目標の指導の下、生産、教育、研究において大学や研究機関との協力を強化し、結果の変革を促進し、国家炭素ピーク炭素の実現に貢献するために協力していきます.中立的な目標. このフォーラムには、王光英チーフエンジニア、周関城チーフエンジニア、趙悠博士などの技術者が参加し、「デュアルカーボンターゲットの下での新エネルギー材料と工業化」に耳を傾けました. 「中国科学技術大学の学者謝毅によって書かれました. 「アプリケーション」レポートと南京大学の両方が、学者向けの「マテリアルプログレス概要」レポートを作成しました. 2人の学者の素晴らしい報告は、Yuanchen Institute of Science and TechnologyInnovationの研究の方向性に関するいくつかの参考資料を提供しました.

すべての労働者は、学び、一生懸命働き、真のスキルを実践し、優れたスキルを習得することをいとわない限り、自分の立場に基づいて才能に成長し、仕事の中で広大な世界を発見し、自分の価値を反映し、彼らの仕事で彼らの態度を示してください. 10月23日、Yuanchen Technologyは、労働の精神を促進し、労働と職人技をモデル化し、従業員のスキルレベルを継続的に向上させ、労働力の構築を強化し、従業員の彼らを愛する熱意を刺激することを目的として、触媒組立スキルコンテストを開始しました仕事と仕事をし、「「比較、学び、追いつき、追い越す」という強い雰囲気をつくります. 競争は目標ではなく、トレーニングがコアです.活動中、すべての出場者はエネルギーと闘志に満ちていました：木製パレットの準備、大きなボードの配置、サポートとバッフルの取り付け、ネジの補強、ガスケットの配置、モノマーの組み立て、セラミックファイバーブランケットの敷設、カバーとサイドボードの取り付け. ..プロセス全体がスムーズで流動的であり、従業員の団結と勤勉さを示し、一流のサービススタイルと精神的な展望を目指しています.彼らは現場で議論を交わし、自分のスキルレベルを検証するだけでなく、自分の欠点をより明確に見つけ、努力の方向性を明確にし、学習の熱意とイニシアチブを刺激しました. 競技中、レフリーは各プレーヤーの実際の操作の要点に従ってスコアを付け、組み立ての質と時間に従ってスコアを付け、その場でコメント、指示、修正を行いました. 結局、李陰が1位、漢明石とニウ・チャオが2位、李鄭平、王朝生、李金雪が3位となった. この従業員スキルコンテストは、個人的なスタイルを示すためのプラットフォームであるだけでなく、従業員が空席を確認して埋める機会でもあります.それは「プロの」チームを構築する上で重要な役割を果たします.大会の結果を確認しつつ、環境事業部長の王中天氏は、大多数の従業員に、この大会をモデル労働者と労働者の精神を学び、情熱を持って夢を追い、精神を継承する機会として利用するよう求めた.職人技の、そして創意工夫で品質を作成します.

10月18日から19日まで、2021年の長江デルタ統合学者フォーラムと第4回安徽学者革新開発フォーラムが合肥で開かれました.このフォーラムは、安徽省科学技術協会、上海科学技術協会、江蘇科学技術協会、浙江科学技術協会、中国科学技術大学、安徽省が共催する中国科学技術協会によって導かれています.中国工学技術開発戦略研究所、安徽省科学技術局、安徽省学術専門家協会、安徽省科学者および起業家協会、清華大学安徽公安研究所. YuanchenTechnologyのXuHui会長がこのフォーラムに招待され、起業家や学者などのゲストを代表して「新素材産業開発フォーラムの学者専門家と起業家対話」のセッションに参加しました. Xu Hui会長は、2021年に安徽省のSci-tech Innovation Boardに最初に上場した企業として、Yuanchen Technologyは設立以来「第2の起業家精神」の段階を開始し、将来さらに多くの開発機会をもたらすと述べました.今後も懸命な努力を重ね、科学研究や技術開発の道を歩み、本業を中心に多様な開発モデルを模索していきます.国家二重炭素目標の指導の下、生産、教育、研究において大学や研究機関との協力を強化し、結果の変革を促進し、国家炭素ピーク炭素の実現に貢献するために協力していきます.中立的な目標. このフォーラムには、王光英チーフエンジニア、周関城チーフエンジニア、趙悠博士などの技術者が参加し、「デュアルカーボンターゲットの下での新エネルギー材料と工業化」に耳を傾けました. 「中国科学技術大学の学者謝毅によって書かれました. 「アプリケーション」レポートと南京大学の両方が、学者向けの「マテリアルプログレス概要」レポートを作成しました. 2人の学者の素晴らしい報告は、Yuanchen Institute of Science and TechnologyInnovationの研究の方向性に関するいくつかの参考資料を提供しました.

市政党委員会の「当初の使命を忘れず、使命を念頭に置き、最前線に模範を示す」とのことで、１０月１９日午後、党書記兼市経済情報局長テクノロジーChengZhengeと彼のパーティーは、Anhui Yuanchen Environmental Protection Technology Co.、Ltd.に行き、主要な研究活動を行い、会社の生産と運営について詳しく学び、ジェネラルマネージャーのLiangYanなどと綿密な交流を行いました. . Cheng Zhengeは、7月30日、中国共産党中央委員会の政治局会議が、技術革新と産業チェーンサプライチェーンの回復力を強化し、専門的で新しいタイプの中小企業を開発することを提案したと指摘しました. .現在、州や市は「専門的、専門的、革新的」な行動計画と特別政策を研究し、策定しています.企業は、開発の機会をつかみ、イノベーションの最初の一歩を踏み出し、産業に焦点を合わせ、本業に焦点を合わせ、専門分野を深め、より良く、より強くなり続け、国家レベルの専門分野、特別な新しい「小さな巨人」と製造業での単一のチャンピオンシップをできるだけ早くランク付けします. Cheng Zhengeは、インダストリアルインターネットがリソース割り当てを最適化するための最速かつ最も効率的な方法であることを強調しました.統計によると、企業の産業用インターネットの変革後、生産効率は30％以上向上し、運用コストは約20％削減できます.企業は、産業用インターネットの考え方をしっかりと確立し、新世代の情報技術と産業生産の緊密な統合を強化し、R & Dと設計、製造、運用管理、運用と保守、産業チェーンの調整などの重要なリンクを開き、加速する必要がありますデジタルアップグレードを行い、製造サービスシステム全体のインテリジェント化を促進します.

毎年重陽祭では夕焼けが赤くなります.毎年恒例の重陽を祝うために、10月14日、元陳科学技術党支部は、高齢者を尊重し、尊重するという中国国民の伝統的な美徳を積極的に促進し、高齢者を尊重し、愛し、助けるという良い社会的雰囲気をさらに作り出します.と30人の地域文明事務所は、安徽の金州養護施設の集中支援サービスセンターで「養護施設を愛し、重陽に暖かさを送る」をテーマにした自主的な奉仕活動を組織した. イベントが始まる前に、「共産党は国のために一生懸命働き、共産党は中国を救うことに専念しました...」「共産党なしでは新しい中国はあり得ない」という歌はイベントを開始しました. 21人の高齢者の集団歌唱.イベント全体は5人の素晴らしい人々で構成されていました.シリーズでは、元陳技術党員の代表が「お父さん」や「お母さんのキス」などの高齢者向けの歌を歌い、高齢者と交流して革命歌を歌いました. 公演終了後は、パーティーメンバーやボランティアがお年寄りにお祝いの祝福やお世話をし、地域の五保証高齢者にあらかじめカスタマイズされた綿の靴、ラジオ、パンなどのプレゼントを贈り、お年寄りの幸せと感覚を高めました.利益の. 重陽の開催に成功したことで、調和のとれた力強いお祭りの雰囲気が生まれました.また、ナーシングホームの高齢者ができるだけ早く自分の価値と人生を実感できるように、高齢者の心身の健康をさらに大切にすることです.幸せ. 今後もYuanchenTechnologyは、より多くの社会的責任を引き受け、恵まれない人々の健康と生活を大切にし、さまざまな形の自主的な奉仕活動を行い、社会全体により多くの知恵と力を提供するためのイニシアチブを取り続けます.会社はますます大きくなります.

9月24日、安徽省職業技術大学で元陳技術企業プレゼンテーション会議が開催されました.プレゼンテーションは、YuanchenTechnologyの人事部長であるZhangLiliが主宰し、環境ビジネス部門の最高経営責任者であるWangZhongtianが説教しました. 会議では、王中天は、「企業の主要業績評価指標、コアテクノロジー、R & Dチーム、産業計画、企業文化、および雇用ガイダンス」.次に、個人的なキャリア開発と仕事の経験と経験を共有しました.会社の才能の紹介と育成のメカニズムを紹介し、会社の特徴的な文化を学生に紹介し、党員、軍の先駆者、元陳の才能の階層を強調しました.建設などは、会社の労働環境、搭乗および宿泊条件、そしてさまざまな文化的および娯楽活動を示しました. 最後に、Wang Zhongtianは、彼自身の仕事の経験を組み合わせて、学習の重要性を学生と共有し、専門的な品質と包括的な能力に対する現在の職場の要件を強調しました.学校の学生として、私たちは貴重な時間と学校の優れた教育資源を活用し、学習に根を下ろし、専門知識を統合し、包括的な理論的および実践的能力を強化し、将来の社会に参入するための確固たる基盤を築く必要があります. 現在、我が国の産業経済の発展は、「中国製」から「中国製」へのアップグレード、「中国製」から「高品質な製造」へのアップグレードという重要な段階にあります.そして、大学は才能と学業成績の発祥地であり、企業は製品開発と生産の拠点です. Yuanchen Technologyは、学校と企業の協力を常に重視し、生産と教育の統合を継続的に加速し、才能を正確に育成してきました.国の方針やガイドラインに沿って、経営者研修生の紹介や「タイトルクラス」の専門人材育成など、多くの大学と相次いで協力してきました. 今年の6月、人的資源社会保障省は、生産と教育の統合、および学校と企業の協力メカニズムを確立および改善するための「スキルチャイナアクション」実施計画で指摘したと理解されています.産業チェーン、イノベーションチェーン、人材チェーンにおける企業と学校の緊密な統合を促進し、地域経済と社会の質の高い発展を共同で促進します.企業と学校のニーズを満たすために、企業と学校のリソースを統合し、企業と学校のリソースクラスターを確立し、企業と学校の開発、需要、およびリソースの統合のWin-Winの協力パターンを構築します.デジタルスキルやグリーンスキルなどの分野で熟練した人材の共同トレーニングを実施するために、学校や企業をサポートします. 大学の知的支援に関連する企業開発のニーズと期待は、経済的および社会的開発に無制限の活力を注入しました. 2005年に設立されたYuanchenTechnologyは、最初の開発以来、考えを変えていません. 2021年3月31日、上海証券取引所に上場し、科学技術革新委員会に上場しました.今後も「地球環境の守護者」に導かれ、現在を踏まえ、世界を見据え、大学との連携を強化し、大学の技術的優位性をフルに発揮し、実践していきます.企業のR & Dの利点であり、常に青い空と白い雲を守ることを主張しています.大きな目的、才能の的を絞ったトレーニング、テクノロジーの継続的な深化、管理の最適化、ブランドの強化、業界の洗練、利点の統合、グローバル化されたパターンと国際化機能の使用、驚くほど完全性を維持し、安定して遠くまで到達！...